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「体験型教育＋座学講習」で、短時間でより効果の高いプログラムを提供します

体験型チームビルディング教育

一人では解決できない課題を10名程度の仲間と協力しながら、挑戦と失敗を繰り返す中で、チームビルディングプロセスを体験できるプログラムです。 　何度も失敗しながら、最後は課題クリア――この時の達成感は格別です。体験後は、まるで10年来の友人であるような一体感が生まれます。 　野外教育の一環で、「生きる力」を育む効果が認められ、近年注目されています！

Team building	チームビルディング	➪ 仲間づくり、組織づくりを理論に基づき行う 　 プログラム
Recreation	レクリエーション	➪ 楽しみながら、参加意識を高めるプログラム
Yell	エール	➪ お互いを尊重し、励まし合いながら行うプロ 　 グラム

座学講習

ＴＲＹプログラムでの参加者の「気づき」を大事にした、確かな理論と豊富な現場経験に基づく、現実を変えるための講義をご用意しております

スポーツマンシップ（企業倫理）	チームビルディングプロセス
リーダーシップ育成	問題発見・問題解決スキル
コーチング・コミュニケーション	ＣＳ：サービス・ホスピタリティ
共感性・コミュニケーション	目標設定プロセス
ビジネスマナー	理念浸透

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プログラムの特徴

1.体験学習（野外教育/課題解決型アクティビティ）を組み込んだ
   参加型研修スタイルを重視し、参加者の意欲を最大限引き出す

2.何の為にやるのか？なぜスキルが必要なのか？
   「Ｋｎｏｗ　Ｈｏｗ］よりも「Ｋｎｏｗ　Ｗｈｙ］に重点を置いたプログラム

3.人間力育成の為の「ライフスキル（1994　WHO/世界保健機関提唱）」
   プログラムを軸としている為、スキルと一緒に人間性を育む

4.大学・研究機関とのタイアップにより、理論づけされたプログラムを
   ベースに、講師の実体験とあわた研修にて期待効果アップ

5.組織/チームビルディングを行う上で「内定者～新入社員～リーダー」
   まで一貫した教育コンサルティングを推進